首页 党建文明 陕西交控汉宁分公司:述职评议亮答卷 党建聚力谋新篇

陕西交控汉宁分公司:述职评议亮答卷 党建聚力谋新篇

为进一步夯实基层党建基础,切实强化基层党组织书记责任意识和履职意识,1月8日,陕西交控汉宁分公司召开2024年党支部书记抓基层党建述职评议会,听取了各党支部书记述职报告,开展民主测评。分公司领导班子成员、各党支部书记、党员及员工代表共计50余人参加会议。

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述职采用“述、评、测”的方式进行,会上,5名党支部书记围绕2024年度抓党建工作履职情况、存在问题以及下一步工作打算进行了现场述职。通过“晒”成绩、“述”亮点、“查”不足、“谋”计划的方式,围绕基层党建工作开展情况,全面总结、深入剖析,并有针对性地提出整改措施和下一步工作计划。与会人员对党支部书记履职情况进行现场民主测评。

会议强调,要突出政治引领,深入学习贯彻党的二十大精神。各党支部要深入学习党的二十届三中全会精神,探索巩固深化党纪学习教育的长效机制,切实把学习教育成果转化为推动分公司高质量发展的生动实践。要落实责任,切实履行“第一责任人”职责。各党支部要坚决扛牢主体责任,把党建工作摆在重要位置,切实加强对党建工作的总体谋划、统筹协调、督促落实。要发挥优势,凝聚干事创业强大合力。各党支部要围绕中心,找准切入点和着力点,分类施策、精准发力。要释放思想解放新活力,找准党建与业务紧密融合的经验做法和工作措施,为分公司高质量发展提供有力保障。

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会议要求,持续强化政治引领和理论武装。持续做好习近平新时代中国特色社会主义思想,落实党中央和上级党委各项工作部署要求,引导基层党支部和党员干部职工坚定政治自信,爱岗敬业,履职尽责,共谋发展。加强制度落实,全面落实主体责任。加强党的制度建设和落实,进一步完善党建责任体系,建立完善检查考核机制,充分发挥考核的“指挥棒”“风向标”作用,把党建工作成效转化为企业的发展活力,促进了党建与运营管理工作深度融合、互促共进。加强队伍建设,努力打造高素质党员干部队伍。要注重加强党员干部教育培训,不断提高党员干部的政治理论水平和业务工作能力。

此次大会不仅是对党支部书记履职情况的一次全面检阅,也是各支部之间相互学习、交流经验、共同进步的重要平台。通过述职评议,陕西交控汉宁分公司各党支部书记将进一步明晰职责任务,找准问题短板,研究改进措施,扎实推进党建工作各项工作落实,不断提升党建工作质量,为分公司高质量发展做出更大的贡献。(王小伦)

责编:卓西玲

编辑:欧晓静

 

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